Войти

Как владельцу цветочного магазина удержать сотрудников в период текучки кадров?

31 августа

Заберите чек-лист «Цветы, которые стоит закупить в первую очередь при открытии магазина»

Пришлём в WhatsApp прямо сейчас — без ожидания

Быстрее всего — придёт за 10 секунд

или оставьте номер для СМС

Сейчас многие предприниматели сталкиваются с текучкой, когда люди приходят, странно себя ведут и быстро уходят. Старые сотрудники могут постоянно ругаться, создавая напряженную атмосферу в коллективе. Важно быть честным с собой и командой о том, что происходит, не пытаясь изобразить идеальную картинку. Если что-то идет слишком тяжело и не получается гармонично, возможно, стоит переобуться и отпустить ситуацию. Иногда ценные и правильные вещи получаются быстро и легко, без постоянной изматывающей борьбы. Пересобирать команду с нуля сложно, но это дает шанс выстроить процессы так, как нужно именно вам. Заботьтесь о своем эмоциональном состоянии, ведь здоровье руководителя напрямую влияет на атмосферу в цветочном магазине. Вы имеете право на спокойную работу и обязательно найдете своих надежных людей.

Статьи по теме

Телеграм-канал блога

Анонсы последних статей, чек-листы, гайды и инструкции, разборы букетов, истории владельцев, неочевидные способы зарабатывать в цветочном бизнесе больше.

Каждый день — новый материал.

Читать

О чем мы поговорим:

Елена Петрова
Менеджер
Посифлоры
  • Разберём задачи вашего бизнеса
  • Подберём функции, которые помогут магазину зарабатывать больше
  • Покажем, как они работают в Посифлоре
Мы позвоним один раз, чтобы узнать детали и рассчитать финальную стоимость

Оставьте заявку,
и мы свяжемся с вами

Имя
Телефон
Когда позвонить

Данные отправлены!

Наш менеджер свяжется с вами по указанному номеру телефона

Подписаться на канал

8 800 301-22-09

Данные отправлены!

Наш менеджер свяжется с вами
по указанному номеру телефона

Подписаться на канал

Наведите камеру смартфона,
чтобы открыть на устройстве